合同没有写工资是不合法的，合同应该写明报酬，合同协议书副本怎么写报酬是合同的必备条款。合同上没有写工资合法吗1、合同里面没有写工资违法。合同应当具备以下条款:报酬；社会保险；工作内工作地点；用人单位和者基本信息；..。

合同没有写工资标准

合同里面没有写工资合同是违法的。合同法第十七条，如写车库出租合同模板合同应当具备以下条款：（一）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人。合同里面没有写工资合同是违法的。合同法第十七条，合同应当具备以下条款:(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人。

合同没有写明工资可以重新签订合同。因为根据我们合同法当中明确的规定，装修墙纸采购合同怎么写如果在合同当中没有写清楚工作内容，承包地上养殖合同怎么写薪资待遇，写合同用什么笔就是属于不合法的合同，也不会发生法律效力。合同没有写工资是合法的吗？2020-02-10 6 普法内容合同中没有写工资金额是不合法的。用人单位与者协商一致后，外贸合同条款心得怎么写应当在合同中约定报酬条款。

合同里没有写明薪资，这份合同到底算有效吗？ 合同法第十七条规定:“合同应当具备以下条款: (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人。合同上面是会写明工资报酬的。合同不仅要写明报酬还需要写明双方身份信息以及用工合同期限等等。合同没写具体工资者必像用人单位提出签订相关工资的补协议。

合同没有写工资是不合法的，合同的地址格式怎么写根据法所规定的合同的必备条款。合同上的工资没有写可以，大部分合同是没有明示工资的具体数额，合同到期怎么写离职说明公司以保密、工资会调整等为借口，不在合同上写明工资，这种做法是不合理的，另外没有工资的合同，等同于无效合同。

显然，合同中如果没有写明工资待遇，就属于无效合同，者可以跟单位协商，并要求与用人单位在合同中明确约定相关内容，或者加上相关内容；如果用人单位不同意。律师 合同中没有写明工资的数额，是不合法的。报酬是合同的必备条款，用人单位与者协致后。